Recruit

スタッフ募集

Umoreは旅の途中…

ユーモアは下記のようにスタッフ募集をすることにいたしました。
昨年9月のオープンから1年が経ちました。
1年のあいだ、まずは自分たち自身が体験しながら、
「なにが仕事か」を考え、働き、整理してきました。
そして、新たな採用をするならば「どのような方に」「なにを解決してほしいか」を考えてきました。
ようやく理想像が見えてきましたので、二回目の採用をいたします。
この採用活動を通じ、出会った仲間と新しい働き方を探り、
より良いUmoreになっていきたいと思います。
ご覧いただけますと幸いです。

募集職種

下記のA〜Eの職種より各1名を採用いたします。
〉応募書類のダウンロード

A結婚式をつくるひと

Umoreでの結婚式の計画と実施に関わる業務を行う。そのリーダーとなり得る方。
自ら提案し、空気をつくっていく仕事。

1. 応募資格

社会人経験が2年以上ある方。経験未経験・年齢性別問わず。
自ら提案し、空気をつくっていく仕事。信頼できる人柄を求めます。
※12月1日までに入社できる方優遇。

2. 募集期間

201791日~2017930
※12月1日までに入社できる方優遇。

1. 給与

能力・経験に応じて異なります。
初年度基本18万円~22万円
※基本給は経験・能力によって異なります。二次面談にて相談
※初年度以降は業績、事業への貢献度や業務内容などにより検討。年に1回昇給制度あり

▼アルバイト期間の待遇について
・時給制(時給900円)月末締め、翌月末払い
・福利厚生は雇用・労働保険完備/夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給

2. 福利厚生

社会保険/厚生年金/雇用・労働保険完備/有給休暇(入社半年後に付与されます)
夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給 

3. 雇用形態

入社より6ヶ月間はアルバイトとしての雇用となります。この期間は試用期間となります。
契約期間満了1ヶ月前に、双方が引き続き共に仕事をすることに合意できた場合、期間満了後に正社員として雇用を結ぶ契約をいたします。

4. 勤務時間と休日について

年間平均110日としています(年によって変動の可能性あり)
サービスの特性上、繁忙期(春/秋)は休みが少なくなります。
閑散期(夏/冬)で休みを多くとり調整をいたしますことをご理解くださいませ。

5. 勤務時間は職種によって異なります、面談によって決まります。目安は下記のとおり。

基本8-16時もしくは9-17時 17時以降の勤務は原則禁止しております。
婚礼のある日は残業あります。

下記の1〜2の書類を弊社にお送りください。 

1. 応募書類 ダウンロード
2. Umoreでの結婚式を一件、プランニングして書面で提出(形式の指定はありません)

〉郵送の場合の送付先
〒617-0002 京都府向日市寺戸町八ノ坪121 フォトユーモア株式会社
担当/上垣内優紀(かみがいとゆうき)
〉メール添付の場合の送付先
umorehome◎gmail.com

書類は採用以外には使用しません。
書類につきましては、選考後こちらで破棄いたします、ご了承くださいませ。

①書類選考

(書類到着次第順次)書類選考の通知をE-mailにてお知らせいたします。

②一次面接

(書類先行通過した方のみ行います)京都桂川のUmoreにて行う予定です。

③体験

2017 秋シーズンの婚礼のお手伝い 35日の体験。交通費支給。給与は出ません。
実際の現場体験により双方にとって、この採用が良いものになるかどうか考えます。
これまでの経験だけでなく、今後、あなたの能力をUmoreで活かせるかどうかを互いに判断するものです。

④二次面接

③の体験終了後に行います。勤務開始日や条件などを含め話しあいます。

⑤採用通知

二次面接から2週間以内にお知らせします。

採用の進捗具合や応募方法に関するご質問にはお答えできません。
内容の読解力やPCでの作業方法まで全てが採用の基準となっていることを、ご理解いただきますようお願いいたします。

B写真をとるひと

特定の幼稚園、保育園へ出張してスナップや集合写真を撮影する。
またそれを展示販売するための画像処理。卒園アルバムの制作に関わる業務全般。
家族写真、マタニティ、七五三、お宮参り記念などの撮影~画像処理~納品までの業務全般。
(婚礼前撮りカメラマンとは別枠です)

1. 応募資格

長くカメラマンとして働く志の有る方。未経験可。要普通自動車免許
健康で誠実な方を採用したいです。

2. 募集期間

2017930日まで
※4月1日までに入社できる方(入社が早い分には要相談)

1. 給与

能力・経験に応じて異なります。
初年度基本18万円~22万円
※基本給は経験・能力によって異なります。二次面談にて相談
※初年度以降は業績、事業への貢献度や業務内容などにより検討。年に1回昇給制度あり

▼アルバイト期間の待遇について
・時給制(時給900円)月末締め、翌月末払い
・福利厚生は雇用・労働保険完備/夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給

2. 福利厚生

社会保険/厚生年金/雇用・労働保険完備/有給休暇(入社半年後に付与されます)
夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給 

3. 雇用形態

入社より6ヶ月間はアルバイトとしての雇用となります。この期間は試用期間となります。
契約期間満了1ヶ月前に、双方が引き続き共に仕事をすることに合意できた場合、期間満了後に正社員として雇用を結ぶ契約をいたします。

4. 勤務時間と休日について

年間平均105日としています(年によって変動の可能性あり)
サービスの特性上、繁忙期(春/秋)は休みが少なくなります。
閑散期(夏/冬)で休みを多くとり調整をいたしますことをご理解くださいませ。

5. 勤務時間

基本8-16時もしくは9-17
撮影スケジュールによってはもっと早い入時間のときがあります

下記の1の書類を弊社にお送りください。

1. 応募書類 ダウンロード
2. PR素材があれば提出(形式の指定はありません) 

〉郵送の場合の送付先
〒617-0002 京都府向日市寺戸町八ノ坪121 フォトユーモア株式会社
担当/上垣内優紀(かみがいとゆうき)
〉メール添付の場合の送付先
umorehome◎gmail.com

書類は採用以外には使用しません。
書類につきましては、選考後こちらで破棄いたします、ご了承くださいませ。

①書類選考

(書類到着次第順次)書類選考の通知をE-mailにてお知らせいたします。

②一次面接

(書類先行通過した方のみ行います)京都桂川のUmoreにて行う予定です。

③体験

2017 秋シーズンの撮影の体験 35日の体験。交通費支給。給与は出ません。
実際の現場体験により双方にとって、この採用が良いものになるかどうか考えます。
これまでの経験だけでなく、今後、あなたの能力をUmoreで活かせるかどうかを互いに判断するものです。

④二次面接

③の体験終了後に行います。勤務開始日や条件などを含め話しあいます。

⑤採用通知

二次面接から2週間以内にお知らせします。

採用の進捗具合や応募方法に関するご質問にはお答えできません。
内容の読解力やPCでの作業方法まで全てが採用の基準となっていることを、ご理解いただきますようお願いいたします。

C. 写真を編集するひと(デザイナー)

写真撮影後、お客さまへお届けするまでの納品管理、出荷に関する業務を行う。
写真の現像、色補正やレタッチ、アルバムデザイン。
撮影は行わず、編集を専門とする。
デザインもしくは写真関係、DTPオペレーター、印刷関係の実務経験者優遇。

1. 応募資格

Macの操作に問題がなく基本的な知識の有る方。
几帳面な仕事ぶりを期待します。

アルバイト、外注(在宅)、正社員、幅広い雇用形態に対応可能です。

2. 募集期間

2017年8月15日~9月30日
※4月1日までに入社できる方(入社が早い分には要相談)
アルバイト、外注(在宅)の場合は、採用決定次第、仕事をお願いする予定です。

1. 給与

能力・経験に応じて異なります。
初年度基本18万円~22万円
※基本給は経験・能力によって異なります。二次面談にて相談
※初年度以降は業績、事業への貢献度や業務内容などにより検討。年に1回昇給制度あり

▼アルバイト期間の待遇について
・時給制(時給900円)月末締め、翌月末払い
・福利厚生は雇用・労働保険完備/夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給

2. 福利厚生

社会保険/厚生年金/雇用・労働保険完備/有給休暇(入社半年後に付与されます)
夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給 

3. 雇用形態

入社より6ヶ月間はアルバイトとしての雇用となります。この期間は試用期間となります。
契約期間満了1ヶ月前に、双方が引き続き共に仕事をすることに合意できた場合、期間満了後に正社員として雇用を結ぶ契約をいたします。

4. 勤務時間と休日について

年間平均115日としています(年によって変動の可能性あり)
サービスの特性上、繁忙期(春/秋)は休みが少なくなります。
閑散期(夏/冬)で休みを多くとり調整をいたしますことをご理解くださいませ。

5. 勤務時間

基本8-16時もしくは9-17時
在宅の場合は1件ずつのギャランティ制度。詳しくは面談時に相談。

下記の1〜2の書類を弊社にお送りください。

1. 応募書類 ダウンロード
2. 作品のポートフォリオをPDFでメールに添付

〉郵送の場合の送付先
〒617-0002 京都府向日市寺戸町八ノ坪121 フォトユーモア株式会社
担当/上垣内優紀(かみがいとゆうき)
〉メール添付の場合の送付先
umorehome◎gmail.com

書類は採用以外には使用しません。
書類につきましては、選考後こちらで破棄いたします、ご了承くださいませ。

①書類選考

(書類到着次第順次)書類選考の通知をE-mailにてお知らせいたします。

②一次面接

(書類先行通過した方のみ行います)京都桂川のUmoreにて行う予定です。

③体験

2017 秋シーズンの編集の体験 レクチャーの上、3件程度。交通費支給。給与は出ません。
実際の現場体験により双方にとって、この採用が良いものになるかどうか考えます。
これまでの経験だけでなく、今後、あなたの能力をUmoreで活かせるかどうかを互いに判断するものです。

④二次面接

③の体験終了後に行います。勤務開始日や条件などを含め話しあいます。

⑤採用通知

二次面接から2週間以内にお知らせします。

採用の進捗具合や応募方法に関するご質問にはお答えできません。
内容の読解力やPCでの作業方法まで全てが採用の基準となっていることを、ご理解いただきますようお願いいたします。

D弟子

上垣内晋の弟子。
(上垣内は、弊社代表カメラマンでHPなどに掲載している写真を撮影している本人です)

半年間(予定)の修行期間の後、ユーモアウェディングのカメラマンとして一人前に働けるよう、上垣内が指導いたします。
修行期間は、労働ではありませんので給与は出ません。その間の生活は会社が最低限は面倒を見ます。
修行期間中は、上垣内の付き人として動きながら間近で仕事の現場を学びます。

1. 応募資格

要普通自動車免許
経験未経験・年齢性別問わず。学生(新卒)可。
自ら提案し、空気をつくっていく仕事。信頼できる人柄を求めます。
修行期間の後には、ユーモアウェディングの主要カメラマンとして勤務していただきます。
独立を目標としている方は今回の採用では見送ります。

2. 募集期間

2017年9月1日~9月30日
※12月1日までに入社できる方

1. 給与

修行期間後
初年度基本20万円~ 能力に応じて判断。
※初年度以降は業績、事業への貢献度や業務内容などにより検討。昇給制度、歩合制度あり

2. 福利厚生

社会保険/厚生年金/雇用・労働保険完備/有給休暇(入社半年後に付与されます)
夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給 

3. 雇用形態

入社より6ヶ月間は修行期間です。
修行期間満了1ヶ月前に、双方が引き続き共に仕事をすることに合意できた場合、期間満了後に正社員として雇用を結ぶ契約をいたします。

4. 勤務時間と休日について

年間平均105日としています(年によって変動の可能性あり)
サービスの特性上、繁忙期(春/秋)は休みが少なくなります。
閑散期(夏/冬)で休みを多くとり調整をいたしますことをご理解くださいませ。

5. 勤務時間

撮影スケジュールにより異なりますが基本7-16時頃
17時以降の勤務は原則禁止しております。婚礼のある日は残業あります。

下記の1〜2の書類を弊社にお送りください。

1. 応募書類 ダウンロード
2. PR素材があれば提出(形式の指定はありません)

〉郵送の場合の送付先
〒617-0002 京都府向日市寺戸町八ノ坪121 フォトユーモア株式会社
担当/上垣内優紀(かみがいとゆうき)
〉メール添付の場合の送付先
umorehome◎gmail.com

書類は採用以外には使用しません。
書類につきましては、選考後こちらで破棄いたします、ご了承くださいませ。

①書類選考

(書類到着次第順次)書類選考の通知をE-mailにてお知らせいたします。

②一次面接

(書類先行通過した方のみ行います)京都桂川のUmoreにて行う予定です。

③体験

2017 秋シーズンの婚礼のお手伝い 3〜5日の体験。交通費支給。給与は出ません。
実際の現場体験により双方にとって、この採用が良いものになるかどうか考えます。
これまでの経験だけでなく、今後、あなたの能力をUmoreで活かせるかどうかを互いに判断するものです。

④二次面接

③の体験終了後に行います。勤務開始日や条件などを含め話しあいます。

⑤採用通知

二次面接から2週間以内にお知らせします。

採用の進捗具合や応募方法に関するご質問にはお答えできません。
内容の読解力やPCでの作業方法まで全てが採用の基準となっていることを、ご理解いただきますようお願いいたします。

E美容師(中途採用)

前撮りや結婚式当日のヘアメイク・着付け・介添を行う。

1. 応募資格

社会人経験が2年以上ある方、ヘアメイクの現場経験がある方優遇。
学生(新卒)の方も受け付けます。
※2018年1月までに入社できる方(応相談/新卒の場合は4月~

2. 募集期間

2017年9月30日までに必要書類をご提出ください。

1. 給与

能力・経験に応じて異なります。
初年度基本18万円~22万円
※基本給は経験・能力によって異なります。二次面談にて相談
※初年度以降は業績、事業への貢献度や業務内容などにより検討。年に1回昇給制度あり

▼アルバイト期間の待遇について
・時給制(時給900円)月末締め、翌月末払い
・福利厚生は雇用・労働保険完備/夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給

2. 福利厚生

社会保険/厚生年金/雇用・労働保険完備/有給休暇(入社半年後に付与されます)
夏季・冬季長期休暇制度/交通費支給 

3. 雇用形態

入社より6ヶ月間はアルバイトとしての雇用となります。この期間は試用期間となります。
契約期間満了1ヶ月前に、双方が引き続き共に仕事をすることに合意できた場合、期間満了後に正社員として雇用を結ぶ契約をいたします。

4. 勤務時間と休日について

年間平均105日としています(年によって変動の可能性あり)
サービスの特性上、繁忙期(春/秋)は休みが少なくなります。
閑散期(夏/冬)で休みを多くとり調整をいたしますことをご理解くださいませ。

5. 勤務時間は職種によって異なります、面談によって決まります。目安は下記のとおり。

基本8-16時もしくは9-17時 17時以降の勤務は原則禁止しております。
婚礼のある日は残業あります。

下記の1〜2の書類を弊社にお送りください。

1. 応募書類 ダウンロード
2. あればPRの提出も受け付けます(形式の指定はありません)

〉郵送の場合の送付先
〒617-0002 京都府向日市寺戸町八ノ坪121 フォトユーモア株式会社
担当/上垣内優紀(かみがいとゆうき)
〉メール添付の場合の送付先
umorehome◎gmail.com

書類は採用以外には使用しません。
書類につきましては、選考後こちらで破棄いたします、ご了承くださいませ。

①書類選考

(書類到着次第順次)書類選考の通知をE-mailにてお知らせいたします。

②一次面接

(書類先行通過した方のみ行います)京都桂川のUmoreにて行う予定です。

③体験

2017 秋シーズンの前撮りのお手伝い 35日の体験。交通費支給。給与は出ません。
実際の現場体験により双方にとって、この採用が良いものになるかどうか考えます。
これまでの経験だけでなく、今後、あなたの能力をUmoreで活かせるかどうかを互いに判断するものです。

④二次面接

③の体験終了後に行います。勤務開始日や条件などを含め話しあいます。

⑤採用通知

二次面接から2週間以内にお知らせします。

採用の進捗具合や応募方法に関するご質問にはお答えできません。
内容の読解力やPCでの作業方法まで全てが採用の基準となっていることを、ご理解いただきますようお願いいたします。